○川崎市交通局会計年度任用職員のうち特別の勤務に従事する会計年度任用職員の勤務時間、休暇等に関する規程
令和２年３月31日交通局規程第21号
川崎市交通局会計年度任用職員のうち特別の勤務に従事する会計年度任用職員の勤務時間、休暇等に関する規程
（目的）
（勤務時間等）
第２条 会計年度任用職員（次項に規定する会計年度任用職員を除く。）の勤務時間は、休憩時間を除き１週間について38時間45分を超えない範囲内において交通局長（以下「局長」という。）が定める時間とし、休憩時間を除き１日につき７時間45分を超えない範囲内で割り振るものとする。
２ 会計年度任用職員のうち、自動車運転業務会計年度任用職員及び自動車運転業務短時間会計年度任用職員の勤務時間は、労働基準法（昭和22年法律第49号）第32条の２に規定する１月を単位とする変形労働時間制に基づくものとし、休憩時間（睡眠時間を含む。）を除き１月を平均した１週間当たりの勤務時間は、自動車運転業務会計年度任用職員については31時間、自動車運転業務短時間会計年度任用職員については20時間とする。
３ 前項に規定する会計年度任用職員の勤務時間は、毎月１日を起算日とし、所属長が定める。
４ 所属長は、第２項に規定する会計年度任用職員の１月の勤務時間等を定めた勤務計画を起算日の前日までに確定し、会計年度任用職員に示すものとする。
（週休日）
第３条 会計年度任用職員の週休日は、勤務内容等に応じ１週間について１日以上又は４週間を通じて４日以上の週休日を与えるものとし、職ごとの週休日については、
別表第１及び
別表第２のとおりとする。
（勤務時間等の割振り）
第４条 第２条第１項に規定する会計年度任用職員の勤務時間等は、
別表第１のとおりとする。ただし、局長が業務の都合により必要と認めるときは、
別表第１に規定する会計年度任用職員の勤務時間を臨時に繰り上げ、又は繰り下げる等の方法により変更することができる。
２ 前項に定めるもののほか、勤務内容等が
別表第１に規定する会計年度任用職員と同等又はこれに相当する会計年度任用職員については、
別表第１の規定を準用する。
３ 第２条第２項に規定する会計年度任用職員の勤務時間等は、
別表第２のとおりとする。
４ 所属長は、第２条第２項に規定する会計年度任用職員の勤務時間等について、次の各号に掲げる場合に限り、勤務計画の確定後も変更することができる。
(１) 災害、事故等の緊急事態が発生した場合
(２) 職員の年次休暇、病気休暇等の取得による要員の不足等により、交通局の事業運営に支障が生ずるおそれがある場合
５ 前２項に定めるもののほか、第２条第２項に規定する会計年度任用職員の勤務時間等については、自動車運転者の労働時間等の改善のための基準（平成元年労働省告示第７号）第５条の基準を満たすものとする。
（休日）
第５条 会計年度任用職員の休日は、国民の祝日に関する法律（昭和23年法律第178号。以下「祝日法」という。）に規定する休日、１月１日（日曜日に当たる場合に限る。）、同月２日（月曜日に当たる場合を除く。）、同月３日及び12月29日から同月31日までとする。
２ 休日と週休日とが重複するときは、その日は、週休日とする。
３ 休日における正規の勤務時間に係る会計年度任用職員（営業所の事務に従事する会計年度任用職員を除く。）の勤務は、特に勤務することを免除される場合を除き、勤務するものとする。
４ 祝日法に規定する休日が会計年度任用職員の週休日（当該会計年度任用職員の週休日のうち日曜日に相当する日として局長が会計年度任用職員ごとに指定する週休日）に当たるときは、当該日の直後の正規の勤務日（その日が祝日法に規定する休日又は１月２日（月曜日に当たる場合を除く。）若しくは同月３日に当たるときは、これらの日の直後の正規の勤務日をいう。）を休日とする。ただし、会計年度任用職員の正規の勤務時間の割り振りの事情により、局長が他の日とすることについて必要と認めるときは、その日とする。
（時間外勤務）
第６条 局長は、公務のため臨時に必要があるときは、会計年度任用職員に対し、正規の勤務時間を超えて勤務することを命じ、又は週休日に勤務することを命ずることができる。
２ 第４条第５項の規定は、前項の規定により第２条第２項に規定する会計年度任用職員に対して正規の勤務時間を超えて勤務することを命じ、又は週休日に勤務することを命ずる場合について準用する。
（年次有給休暇の日数）
（特別休暇の基準）
（準用）
（その他必要事項）
第10条 この規程の施行に関し必要な事項は、局長が別に定める。
附 則
この規程は、令和２年４月１日から施行する。
附 則（令和３年３月30日交通局規程第９号）
この規程は、令和３年４月１日から施行する。
附 則（令和４年３月30日交通局規程第17号）
この規程は、令和４年４月１日から施行する。
附 則（令和６年３月29日交通局規程第７号）
この規程は、令和６年４月１日から施行する。
附 則（令和７年３月31日交通局規程第７号）
この規程は、令和７年４月１日から施行する。
附 則（令和７年９月８日交通局規程第19号）
この規程は、公布の日から施行する。
附 則（令和７年９月30日交通局規程第22号）
この規程は、令和７年10月１日から施行する。
別表第１（第３条、第４条関係）
種別 | 勤務形態 | 勤務時間 | 休憩時間 | 週休日 |
営業所の事務に従事する会計年度任用職員 | 日勤勤務又は変則勤務とし、職ごとに局長が別に定める。 | １週間について38時間45分を超えない範囲とし、１日につき７時間45分を超えない範囲内で割り振るものとする。その割り振りについては、職ごとに局長が別に定める。 | 原則、勤務時間帯の途中において60分とする。ただし、１日の勤務時間が６時間未満である場合は、原則なしとする。 | １週間について１日以上又は４週間を通じて４日以上の週休日を与えるものとし、職ごとの週休日は、局長が別に定める。 |
自動車の整備に従事する会計年度任用職員 |
誘導業務に従事する会計年度任用職員 |
別表第２（第３条、第４条関係）
種別 | 勤務形態 | １月の勤務時間（勤務時間等を割り振る者） | 休憩時間 | 週休日 |
１月の日数から当該月に割り振られた週休日の日数を差し引いた日数 | 勤務時間 |
自動車運転業務会計年度任用職員 | 変則勤務（変形労働） | 15日 | 116時間15分（所属長） | １回の勤務の途中において原則として60分 | １年につき156日を超えない範囲とする。 |
16日 | 124時間（所属長） |
17日 | 131時間45分（所属長） |
18日 | 139時間30分（所属長） |
19日 | 147時間15分（所属長） |
自動車運転業務短時間会計年度任用職員 | 変則勤務（変形労働） | 19日 | 76時間（所属長） | 原則なし | １年につき104日を超えない範囲とする。 |
20日 | 80時間（所属長） |
21日 | 84時間（所属長） |
22日 | 88時間（所属長） |
23日 | 92時間（所属長） |
別表第３（第８条関係）
事由 | 期間 |
夏季における健康保持 | １の年の６月１日から10月31日までの間（第２条の適用を受ける会計年度任用職員（自動車の整備に従事する会計年度任用職員を除く。）にあっては、１の年の５月１日から10月31日までの間）において、５日の範囲内の期間 |
備考
１ 「１の年」とは、休暇年度をいうものとする。
２ １の年の６月１日以後（第２条の適用を受ける会計年度任用職員（自動車の整備に従事する会計年度任用職員を除く。）にあっては、１の年の５月１日以後）に採用等された会計年度任用職員が当該年に受けることができる期間は、その者の採用等の日の属する月に応じ、付表に定める日数の範囲内の期間とする。
３ 付与日数の単位は、１日又は半日とする。
４ この休暇は、業務に支障がある場合は、請求の時期を変更して与えることができる。
別表第３の付表
自動車の整備に従事する会計年度任用職員を除く会計年度任用職員に適用する夏季における健康保持による休暇日数表
所定勤務日数 | 採用等の日の属する月別の休暇の日数 |
１週間の勤務日数 | １年間の勤務日数 | ５月 | ６月 | ７月 | ８月 | ９月 | 10月 |
５日 | 217日以上 | ５日 | ５日 | ５日 | ３日 | 1.5日 | － |
４日 | 169日から 216日まで | ４日 | ４日 | ４日 | 2.5日 | １日 | － |
３日 | 121日から 168日まで | ３日 | ３日 | ３日 | ２日 | １日 | － |
２日 | 73日から 120日まで | ２日 | ２日 | ２日 | １日 | 0.5日 | － |
１日 | 48日から 72日まで | １日 | １日 | １日 | 0.5日 | － | － |